Инженер-конструктор
Вакансия № 134960 в населенном пункте (городе) Санкт-Петербург, Набережная реки Смоленки д.19, м. Василеостровская от организации Орто.Ник, ООО на сайте Электронной Биржи Труда нп. Санкт-Петербург.
Актуальность данных:
Объявление № 134960 было добавлено в базу данных этого интернет-портала с предложениями работы: Вторник, 7 мая 2024 год.
Дата обновления объявления № 134960 на этом интернет-ресурсе: Воскресенье, 26 мая 2024 год.
Суть предложения:
Прямой работодатель Орто.Ник, ООО ищет сотрудника на вакантное место работы на должность Инженер-конструктор в сфере деятельности Промышленность, производство → Руководящие должности в населенном пункте Санкт-Петербург, Набережная реки Смоленки д.19, м. Василеостровская.
Аналогические предложения:
Смотрите другие актуальные места работы в перечисленных ниже разделах каталога предложений работы в форме объявлений, смежных с отраслью экономики Промышленность, производство → Руководящие должности:
// Промышленность, производство
Отраслью деятельности компании является Промышленность, производство.
Оплата труда:
Работодатель может предложить следующую заработную плату: от 45 000 до 80000 рублей в месяц + бонусы.
Подробности о трудовой позиции:
В обязанности соискателя работы по объявлению № 134960 входит следующее:
Мы сейчас набираем сотрудников для отдела разработок, в связи с необходимостью ускорения разработки новых изделий.
Разработка эскизных, технических и рабочих проектов ортопедических изделий.
Проверка рабочих проектов и контроль чертежей, выполнение эскизов деталей с натуры.
Проведение технических расчетов по проектам, технико-экономического и функционально-стоимостного анализа эффективности проектируемых конструкций, а также расчета рисков при разработке новых изделий.
Составление инструкций по эксплуатации конструкций, пояснительных записок к ним, карт технического уровня, паспортов, программ испытаний, технических условий, и другой технической документации.
Согласование проектов с другими участниками проектов.
Участие в испытаниях и сдаче в эксплуатацию опытных образцов изделий, узлов, деталей новых и модернизированных конструкций.
Совершенствование, модернизация конструируемых изделий и разработка проектов стандартов.
Выдача отзывов и заключений на проекты стандартов, рационализаторские предложения и изобретения, касающиеся отдельных элементов и сборочных единиц.
Проектирование, конструирование – 65%
Обучение - 5%
Подготовка документации - 20 %;
Участие в совещаниях - 5%.
Телефонные переговоры – 5%.
Вы будете работать в команде программы разработок (которая включает не только сотрудников отдела разработок, но и маркетологов, продавцов, производственников, технологов).
Обязательные и желательные требования по объявлению № 134960 к соискателю места труда следующие:
—Опыт работы по профилю от 2 лет—Образование: Высшее
* Какими человеческими качествами должен обладать человек, который нам нужен?
…Целеустремленность, умение добиваться поставленной задачи
…Самоорганизованность
…Правдивость
…Дисциплинированность
…Высокий уровень эмоционального интеллекта
…Исполнительность
…Умение слушать и слышать
…Коммуникабельность
…Стремление докопаться до причин явлений
…Требовательность к себе и другим
* Каким опытом Вы должен обладать, чтобы успешно пройти критерии отбора?
…Опыт успешной работы инженера-конструктора не менее 2 лет
* Какие технические навыки требуются от Вас?
…Проведения технических и экономических расчетов при конструировании.
…Навык разработки пресс-форм и оснастки.
…Навык разработки проектов изделий.
…Создания конструкторской документации.
…Владение конструкторскими программами.
…Умение разрабатывать изготавливать лекала.
…Владение методологией проектирования.
…Навыки изобретательской деятельности.
…Управление проектами разработки новой продукции.
…Подбора материалов и способа их соединения.
…Навыки совершенствования технологических процессов и продуктов, а также стандартов.
…Знание стандартов проектирования и разработки.
…Разработка регламентов.
…Управленческие и организаторские навыки
* Какие способности и качества требуются на этой должности?
…Упорство в достижении поставленной цели.
…Способность анализировать информацию и делать выводы.
…Способность находить нестандартные решения.
…Умение отвечать за свою работу.
…Способность творчески и нестандартно мыслить, что необходимо при разработке новой продукции. Соответствующие навыки мыслительных процессов, изобретательства, разработки продукции, решения проблем, придумывания и реализации эффективных решений, умение претворять в жизнь разработанные решения.
…Способность обучаться и собирать информацию.
…Высокая самоорганизованность, умение работать в условиях многозадачности.
* Подойдете ли Вы, если у Вас будет не хватать каких-то навыков и опыта? Подойдете ли Вы если у Вас опыт работы инженера-конструктора в другой отрасли?
…Вам будет нетрудно освоить особенности наших технологий, если Вы работаете в одной из этих отраслей: ортопедия, обувное производство, кожгалантерея, производство спортивных и туристических товаров, швейная или текстильная промышленность, разработка пресс-форм и оснастки.
…Больше времени займет освоение технологий, если Вы работаете в машиностроении, металлообработке, химической промышленности, занимаетесь 3D моделированием.
* Предусматриваются ли программы по повышению квалификации, кто и как и как быстро Вам поможет, если возникнет необходимость в помощи?
…Вместе с Вашим руководителем отдела разработок Вы составите индивидуальную программу ускоренного обучения в испытательный период, а также программу повышения квалификации по всем направлениям деятельности объемом не менее 200 часов в год. В основном, без отрыва от производства.
…Специальная программа:
……..Изучение ассортимента продукции, особенностей нашей технологии, документации, специальных методов разработки, компьютерных программ.
…Универсальная программа:
……..Методы параллельного проектирования, развертывание функции качества, бережливого проектирование, управления проектами разработками, проведения экспериментов и испытаний, встраивания качества в процесс, решения проблем, методы решения изобретательских задач и непрерывного совершенствования продукции и процессов.
Организация по объявлению № 134960 может предложить потенциальному работнику следующие условия труда:
— Постоянная, полный день, работа на территории работодателя
— Оформление, отпуск, больничный и пр. по ТК
— Корпоративное обучение и тренинги
— Возможность профессионального и карьерного роста
…По своевременности и качеству выполнения проектов по разработке новых изделий, окупаемости и рентабельности проектов разработок, способности приобретать новые знания и умения, творчески мыслить.
…На испытательном сроке ставка будет определена индивидуально, в зависимости от Вашей подготовленности, от 30 тыс. руб. в месяц и более . После испытательного срока она вырастет как минимум до 50-ти. И будет изменяться в зависимости от Вашего профессионального или управленческого роста. А также от выполнения установленных показателей сроков выполнения проектов разработки, рентабельности и окупаемости проектов, экономического эффекта усовершенствований процессов разработки.
…Пересматривать оплату возможно раз в квартал. Повышение может составлять от 1 до 10 % оклада и выше. Оно будет зависеть от Вашей результативности и эффективности.
* Вы можете:
…Продвигаться по управленческой карьерной лестнице с постепенным расширением области ответственности от проработки отдельного элемента изделия до руководства всей годовой программой разработок компании
…Осваивать разработку новых изделий
…Повышать профессиональную квалификацию от начинающего инженера до наставника с увеличением сложности решаемых задач.
…Обеспечивать экономический эффект от внедрения усовершенствований процессов разработки продукции.
…Сокращать сроки разработки продукции и сроки окупаемости проектов разработки, увеличивать рыночный успех новой и усовершенствованной продукции.
…Проводить обучение сотрудников компании.
…Получать дополнительную оплату по мере наработки стажа работы в компании.
…Ограничения определяются бюджетом программы разработок, который зависист от рентабельности и окупаемости программы разработок. В ближайшие годы объем выпуска новых и усовершенствованных изделий на рынок только растет.
После того как вы придете на работу:
…Мы с Вами четко определим Ваши индивидуальные вполне достижимые и четкие показатели эффективности и результативности Вашей деятельности, количество и параметры проектов разработки, выделяемые ресурсы, обеспечим режим наибольшего благоприятствования, что позволит гарантированно выполнять проекты.
…По результатам тестов и Мы с Вами составим программу постоянного обучения, обеспечим Вас квалифицированным наставничеством, аудио, видео и текстовыми пособиями, выделим в рабочем расписании время на обучение, перераспределим работу так, чтобы у Вас нашлось время на освоение новых навыков.
…Мы ознакомим Вас с программой разработок ближайшего года. Познакомим с ключевыми сотрудниками компании и участниками проектов разработки.
…Сначала мы поручим вам несложные проекты усовершенствования отдельных деталей изделий, затем, по мере наработки опыта задания будем усложнять задания.
…Наша фирма - лидер в России по своей специализации.
…Объем продаж – более 80 млн. руб. в год. Ежегодный рост продаж на 30- 60%.
…Высококонкурентная продукция. Мы выпускаем 10 новых изделий в год, 4 из которых окупаются в первый же год продаж.
…450 оптовых клиентов и растущая клиентская база на 60 клиентов каждый год
…Нашей компании 10 лет. За это время не было ни одной задержки зарплаты работникам. Стабильность и рост нашей фирмы гарантируется большим количеством оптовых покупателей, с которыми мы сотрудничаем многие годы. Вы можете увидеть нашу продукцию в 55 ортопедических салонах СПб, а также во всех городах России.
…Почитайте отзывы сотрудников и клиентов о нашей компании (далее в тексте письма).
Во-первых: На каждом этапе отбора и приема Вас на работу мы экономим Ваше время и затраты.
Во вторых: Прием на работу в несколько этапов позволяет уменьшить возможность ошибки, появления нереалистичных ожиданий, подстроить Ваши обязанности и деятельность так, чтобы Вы могли реализовать свои сильные стороны и компенсировать слабые, а компания могла получить от Вас максимальную отдачу.
В третьих: До Вашего устройства на работу:
…Мы бесплатно проведем ряд тестов проверки ваших сильных и слабых сторон, знаний, навыков и способностей, дадим рекомендации по их развитию, оценим Ваши шансы по сравнению с другими кандидатами.
…Вместе с Вами составим план вхождения в должность, пункты программы обучения, чтобы Вы могли быстро приступить к получению результатов и сократить испытательный период.
…Вы можете поучаствовать в коротком проекте разработки и усовершенствования продукции, благодаря которому на практике проверите, насколько Вам нравится эта работа, коллектив, насколько Ваши навыки, опыт и способности соответствуют требованиям. При этом вы можете пока не уходить с Вашей имеющейся работы. По окончанию проекта мы оплатим Вашу работу.
…Мы бесплатно проведем короткий и емкий курс знакомства с особенностями нашей технологии и основами нашей системы разработок.
В четвертых: В период испытательного срока
…Если вы успешно прошли тесты, ознакомились с проектом и выполнили проект, то мы обязательно примем Вас на работу. Если и другие несколько кандидатов успешно пройдут испытания, то мы примем их всех.
…Мы с Вами четко определяем Ваши индивидуальные вполне достижимые и четкие показатели эффективности и результативности Вашей деятельности, количество и параметры проектов разработки, выделяемые ресурсы, обеспечиваем режим наибольшего благоприятствования, что позволит гарантированно выполнять проекты.
…По результатам тестов и Мы с Вами составим программу постоянного обучения, обеспечим Вас квалифицированным наставничеством, аудио, видео и текстовыми пособиями, выделим в рабочем расписании время на обучение, перераспределим работу так, чтобы у Вас нашлось время на освоение новых навыков.
…В период основного срока работы мы будем продолжать выполнять обязательства по обучению, обеспечению инструментами, полномочиями и сотрудниками для качественного выполнения обязанностей.
Поучавствовать в конкурсе просто:
1. Заглянуть на сайт Компании чтобы получить более подробную информацию.
2. Прислать свое резюме по электронной почте
3. Получить на свою электронную почту несколько опросников, заполнить и отправить их нам.
4. Получить наш ответ, интерпретацию тестов и приглашение на собеседование.
5. Посетить офис компании в согласованное время для знакомства с компанией и собеседования.
6. Если по результатам собеседования мы определим, что подходим друг другу, то мы передадим Вам необходимый материал для знакомства с особенностями нашей технологии и системы разработок. Его можно будет прочитать за 2-4 часа. В течение 2-3 дней вы можете прочитать материал, задать уточняющие вопросы руководителю отдела разработок.
7. Если после прочтения Вами ознакомительного материала вы сочтете, что вполне можете освоить наши технологии, а руководитель отдела разработок поддержит Ваше мнение, то мы организуем короткий испытательный проект усовершенствования продукции длительностью до 5 дней и Вашими трудозатратами 10-15 часов. Мы постараемся организовать присутствие в компании в удобное для Вас время.
8. Если результаты мини-проекта будут удовлетворительны, Вы на практике продемонстрируете свои знания, навыки и способности, Вам понравится работать в нашей команде, то мы пригласим Вас на постоянную работу к нам
* С радостью и нетерпением Вы будете утром уходить на работу и с удовольствием возвращаться домой.
* Вы, наконец, сможете гордиться своей работой.
* Вы будете получать истинное наслаждение инженера от решения по-настоящему интересных и нестандартных изобретательских задач, создавая и выводя на рынок десятки новых изделий в год.
* Вы сможете добиться эксклюзивного положения эксперта в быстроразвивающейся ортопедической отрасли.
* Ваша ценность как инженера-конструктора будет повышаться.
* Вы получите благодарность миллионов пользователей ортопедической продукции.
* Оплата Вашего труда будет постоянно расти, размер Вашего дохода будет зависеть от вашего вклада в экономический и инновационный результат компании и профессионального роста.
* Вы станете более эффективным руководителем, без отрыва от производства получив дополнительное управленческое образование.
…Вы можете вырасти до должности Главного инженера компании
Я пишу Вам это письмо потому, что хочу, чтобы Вы приняли участие в конкурсе, успешно прошли отбор и получили работу инженера-конструктора, о которой я сам мечтаю, но не могу уделять ей достаточно времени.
Вы желаете:
- Стать экспертом №1 в отрасли, заслужить профессиональное признание и благодарность миллионов пользователей продукции, что позволит Вам гордиться своей работой.
- Решать по-настоящему интересные и нестандартные изобретательские задачи, создавая десятки новых изделий в год, что даст возможность полностью реализовать свои способности как профессионала.
- Работать в дружелюбной и организованной команде профессионалов в маркетинге, разработках и производстве, что позволит Вами заниматься той деятельностью, которая делает Вас сильнее и энергичнее и не заниматься задачами, которые являются Вашей слабой стороной.
- Иметь все необходимые инструменты для инженерно-конструкторской работы (включая средства автоматизации), а также полную поддержку руководства компании в реализации проектов разработки.
- Работать под началом профессионального и разумного непосредственного руководителя.
- Пользоваться регулярной программой обучения, что позволит расширить арсенал методов разработки (параллельное проектирование, матрица развертывания функции качества, управление проектами и т.п.) и повысит Вашу ценность на рынке труда.
- Уверенно и гарантированно расти по управленческой линии (от руководителя проекта разработки до главного инженера компании) или по линии профессионализма (профессионал, проверенный профессионал, эксперт, наставник), что позволит получать постоянно растущую оплату труда.
Статистическая информация:
Страница прочитана - 210 раз(а) |
Отправлено откликов - 0 раз(а)