Оператор связи

Вакансия № 4199128 в населенном пункте (городе) Йошкар-Ола от организации Почта России на сайте Электронной Биржи Труда нп. Йошкар-Ола.

Актуальность данных:

Объявление № 4199128 было добавлено в базу данных этого интернет-портала с предложениями работы: Вторник, 14 мая 2024 год.

Дата обновления объявления № 4199128 на этом интернет-ресурсе: Воскресенье, 9 июня 2024 год.

Суть предложения:

Прямой работодатель Почта России ищет сотрудника на вакантное место работы на должность Оператор связи в сфере деятельности Продажи → Ювелирные изделия в населенном пункте Йошкар-Ола.

Логотип компании (организации) Почта России:

Аналогические предложения:

Смотрите другие актуальные места работы в перечисленных ниже разделах каталога предложений работы в форме объявлений, смежных с отраслью экономики Продажи → Ювелирные изделия:

// Продажи товаров, торговля, услуги

Оплата труда:

Работодатель может предложить следующую заработную плату: от 22000 до 26000 руб..

Опыт работы:

Есть обязательное требование к опыту работы. Работник должен обладать трудовым опытом по профилю: не требуется.

Подробности о трудовой позиции:

В обязанности соискателя работы по объявлению № 4199128 входит следующее:

• Консультировать клиентов и продавать услуги Почты России;
• Принимать, обрабатывать, вручать почтовые отправления;
• Осуществлять денежные переводы, прием платежей, выплату пенсий и пособий;
• Оформлять подписки на печатные издания;
• Работать c первичной документацией;
• Заносить информацию в базу данных

Обязательные и желательные требования по объявлению № 4199128 к соискателю места труда следующие:

• Необходимо знание офисных программ – Word, умение пользоваться электронной почтой;
• Опыт работы в продажах будет преимуществом;
• Готовность и желание помочь клиенту получить услугу;
• Готовность к работе с большим объемом информации.

Организация по объявлению № 4199128 может предложить потенциальному работнику следующие условия труда:

• Почта России – надежный и ответственный работодатель
• Заработная плата дважды в месяц (состоит из оклада, премии и дополнительных выплат);
• Официальное трудоустройство с первого дня работы;
• Оплачиваемые больничные и отпуска;
• Возможность работать рядом с домом;
• Корпоративная пенсионная программа;
• Возможность карьерного роста и профессионального развития;
• Страхование от несчастных случаев и болезней для сотрудников и детей;
• Частичная компенсация путевок в санатории и детские лагеря;
• Подарки на праздники и новогодние подарки для детей;
• Корпоративные спортивные мероприятия и секции;
• Материальная помощь согласно условиям действующего коллективного договора;
• Корпоративная программа обучения для всех сотрудников

Статистическая информация: