Повар холодного, горячего цеха
Вакансия № 1432098 в населенном пункте (городе) Санкт-Петербург от организации О'КЕЙ на сайте Электронной Биржи Труда нп. Санкт-Петербург.
Актуальность данных:
Объявление № 1432098 было добавлено в базу данных этого интернет-портала с предложениями работы: Вторник, 30 апреля 2024 год.
Дата обновления объявления № 1432098 на этом интернет-ресурсе: Суббота, 18 мая 2024 год.
Суть предложения:
Прямой работодатель О'КЕЙ ищет сотрудника на вакантное место работы на должность Повар холодного, горячего цеха в сфере деятельности Промышленность, производство → Пищевая промышленность в населенном пункте Санкт-Петербург.
Логотип компании (организации) О'КЕЙ:
Официальный сайт организации (компании) О'КЕЙ
www.okmarket.ru
Аналогические предложения:
Смотрите другие актуальные места работы в перечисленных ниже разделах каталога предложений работы в форме объявлений, смежных с отраслью экономики Промышленность, производство → Пищевая промышленность:
// Промышленность, производство
Оплата труда:
Работодатель может предложить следующую заработную плату: от 29000 руб..
Опыт работы:
Есть обязательное требование к опыту работы. Работник должен обладать трудовым опытом по профилю: от 1 года.
Подробности о трудовой позиции:
В обязанности соискателя работы по объявлению № 1432098 входит следующее:
• Компания Окей приглашает в команду Поваров!!!
Приготовление вкусных блюд согласно технологическим картам - - - -
Соблюдение графика выпуска готовой продукции
Контроль качества и сроков годности
Соблюдение санитарно-гигиенических норм, чистоты и порядка на рабочем месте
Обязательные и желательные требования по объявлению № 1432098 к соискателю места труда следующие:
Профильное образованиеПриветствуется опыт работы и желание учиться новому
Умение работать в команде, готовность к взаимопомощи• Среднее специальное образование
Организация по объявлению № 1432098 может предложить потенциальному работнику следующие условия труда:
Работа в крупной федеральной сети гипермаркетов
Официальное оформление согласно ТК РФ
Гибкий график работы, возможность частичной занятости
Стабильные выплаты заработной платы два раза в месяц
Премия по результатам работы
Оформление медицинской книжки за счет работодателя
Добровольное медицинское страхование
Компенсация питания
Корпоративное обучение
Возможность профессионального и карьерного развития.
Статистическая информация:
Страница прочитана - 410 раз(а) | Отправлено откликов - 0 раз(а)