Оператор ЭВМ регистратуры, медицинский регистратор
Вакансия № 3798103 в населенном пункте (городе) Санкт-Петербург от организации СПб ГБУЗ "Городская поликлиника № 24" на сайте Электронной Биржи Труда нп. Санкт-Петербург.
Актуальность данных:
Объявление № 3798103 было добавлено в базу данных этого интернет-портала с предложениями работы: Пятница, 29 марта 2024 год.
Дата обновления объявления № 3798103 на этом интернет-ресурсе: Воскресенье, 2 июня 2024 год.
Суть предложения:
Прямой работодатель СПб ГБУЗ "Городская поликлиника № 24 " ищет сотрудника на вакантное место работы на должность Оператор ЭВМ регистратуры, медицинский регистратор в сфере деятельности Административная работа, секретариат, АХО → Секретариат, ресепшн, офис-менеджмент в населенном пункте Санкт-Петербург.
Аналогические предложения:
Смотрите другие актуальные места работы в перечисленных ниже разделах каталога предложений работы в форме объявлений, смежных с отраслью экономики Административная работа, секретариат, АХО → Секретариат, ресепшн, офис-менеджмент:
// Обслуживающий персонал, секретариат, анализ хозяйственной деятельности (АХД)
Оплата труда:
Работодатель предложит заработную плату по результатам собеседования с соискателем должностной позиции.
Опыт работы:
Есть обязательное требование к опыту работы. Работник должен обладать трудовым опытом по профилю: не требуется.
Образование:
Обязательное требование к уровню образования на вакантной должности. Соискатель должен иметь образование не ниже: среднее образование.
Подробности о трудовой позиции:
В обязанности соискателя работы по объявлению № 3798103 входит следующее:
Прием и обработка входящих звонков, регистрация пациентов в информационной системе, запись пациентов на прием к специалистам, консультация пациентов, работа с медицинской документацией и т.д.
Обязательные и желательные требования по объявлению № 3798103 к соискателю места труда следующие:
Навыки работы на компьютере на уровне опытного пользователя. Медицинского образования не требуется.
Организация по объявлению № 3798103 может предложить потенциальному работнику следующие условия труда:
Пятидневная рабочая неделя с двумя выходными днями суббота и воскресенье, сменный график работы, восьмичасовой рабочий день, на территории работодателя.
Статистическая информация:
Страница прочитана - 35 раз(а) | Отправлено откликов - 0 раз(а)