Продавец-кассир
Вакансия № 4272378 в населенном пункте (городе) Железногорск от компании "ЕВРОПА-26 Г. ЖЕЛЕЗНОГОРСК" - ФИЛИАЛ ООО "ЕВРОПА" на сайте Электронной Биржи Труда нп. Железногорск.
Актуальность данных:
Объявление № 4272378 было добавлено в базу данных этого интернет-портала с предложениями работы: Суббота, 13 апреля 2024 год.
Дата обновления объявления № 4272378 на этом интернет-ресурсе: Воскресенье, 2 июня 2024 год.
Суть предложения:
Прямой работодатель "ЕВРОПА-26 Г. ЖЕЛЕЗНОГОРСК" - ФИЛИАЛ ООО "ЕВРОПА" ищет сотрудника на вакантное место работы на должность Продавец-кассир в сфере деятельности Торговля / Продажи в населенном пункте Железногорск.
Оплата труда:
Работодатель может предложить следующую заработную плату: от 38016 руб..
Опыт работы:
Есть обязательное требование к опыту работы. Работник должен обладать трудовым опытом по профилю: Не требуется.
Образование:
Обязательное требование к уровню образования на вакантной должности. Соискатель должен иметь образование не ниже: Среднее.
Подробности о трудовой позиции:
Обязательные и желательные требования по объявлению № 4272378 к соискателю места труда следующие:
Проводить предпродажную подготовку товара;работа за кассовым терминалом в часы-пик;
проверять сроки годности (реализации) товара находящегося в торговом зале и проводить ротацию товара с разными сроками годности (реализации);
своевременно убирать товар с места продажи (из торгового зала) с истекшими сроками годности (реализации) или потерявшими товарный вид;
производить расстановку и пополнение товаров на стеллажах и витринах в торговом зале.
размещать ценники на товар в торговом зале;
готовить товар с истекшими сроками годности (реализации) или потерявшими товарный вид к возврату;
стимулировать продажи товара своей группы, усиливать работу по продвижению отдельных групп товара для скорейшей их реализации.
Организация по объявлению № 4272378 может предложить потенциальному работнику следующие условия труда:
Доплаты за объем и интенсивность;надбавки за профессиональный уровень;
надбавка за стаж работы в компании;
льготный обед;
подарочный сертификат к дню рождения;
бесплатное корпоративное обучение, развитие, карьерный рост;
подарки детям сотрудников к новому году;
частичная компенсация расходов работников на спорт/отдых/обучение.
На вакатном месте работы в следующий график работы:
Сменный график
Статистическая информация:
Страница прочитана - 8 раз(а) |
Отправлено откликов - 0 раз(а)